地质所召开2014年工作会议暨职工代表大会

4月29日，地质研究所在地科院新综合楼三楼大会议室召开了2014年工作会议暨职工代表大会。会上传达了地调局、地科院2014年工作会议精神，全面部署了2014年各方面工作。

侯增谦所长做了2014年工作报告，简要回顾了2013年取得的成绩，分析了当前面临的形势和任务，并从十个方面部署了2014年主要工作：一是研究政策形势，开展战略规划，抓好科研布局；二是抓好科研、地调项目的运行和管理；三是加强科技平台建设，增强创新实力；四是加强人才队伍建设；五是继续加强和深化国际合作，提升国际影响力；六是全面加强经济管理，确保资金安全运行；七是加强综合治理、安全生产和保密工作；八是抓好教育实践活动整改落实工作，建立长效机制，巩固整改成果；九是加强党风廉政建设；十是加强党建和精神文明建设，促进地质所特有的创新文化发展。他强调，面对国家对地质工作提出的新要求、公益类地质调查工作的新形势以及事业单位改革分类的新情况，我们要主动作为，找准定位，转变理念，调整结构，走好“三维地质调查引领地质科技发展”这步大棋，探索建立“地质生态文明为引领，三维地质填图为前沿，特提斯、中亚两条丝绸之路并驾齐驱”的新布局；要积极融入地科院科技创新试点工作，通过试点促进所的改革创新，加强人才队伍和创新团队建设，进一步建立完善现代科研院所制度。

卢民杰副所长传达了地调局、地科院2014年工作会议精神。何长虹书记通报了审计署对我所开展的审计结果及相应整改情况。侯增谦所长与各部门负责人签订了党风廉政建设责任书、综合治理与安全生产责任书、保密责任书。

职工代表大会上，高锦曦副所长通报了2013年职工代表提案的办理情况，并逐条对2014年的职工代表提案进行了梳理和回应。本届职代会共收到29条提案，涉及团购房、科研业务、行政管理、绩效补贴、后勤保障、职工福利六个方面。与会代表围绕提案以及地质所改革发展和职工关心的问题展开了讨论，初步探讨了“地质所如何围绕生态文明建设调整结构、如何在新的地调工作中找准位置”等问题。会上还审议通过了2014年工作报告、财务预算报告及2013年财务决算报告。